Volver a la página principal

Técnico/a responsable fincas propias (senior)

Descripción

Desde Grupo Ecoinver buscamos incorporar un/a Técnico/a de Producción Agrícola con un perfil altamente profesionalizado, que actúe como nexo clave entre la gestión de fincas y el área comercial, garantizando la optimización productiva, la planificación y la alineación con la demanda de mercado.

Buscamos una persona con sólida experiencia en agricultura intensiva bajo plástico, orientación a resultados, capacidad analítica y visión global del negocio agrícola, capaz de aportar valor tanto en campo como en la toma de decisiones estratégicas.

Funciones principales:

  • Supervisión técnica integral de las fincas: estado de cultivos, sanidad vegetal, riego, nutrición y manejo agronómico.
  • Monitorización de indicadores productivos y de calidad.
  • Planificación de siembras en coordinación con el área comercial, alineando producción con la demanda.
  • Elaboración y seguimiento de previsiones de cosecha.
  • Control y análisis de costes de producción, proponiendo medidas de optimización.
  • Gestión de necesidades de semillas y planificación varietal.
  • Coordinación directa con la comercializadora para ajustar volúmenes, calibres y calendarios.
  • Identificación e implementación de mejoras técnicas y productivas en fincas.
  • Elaboración de informes técnicos y de seguimiento para dirección.

Qué ofrecemos:

-Incorporación inmediata a un proyecto sólido y en crecimiento.

-Puesto de responsabilidad con autonomía en la toma de decisiones.

-Posición estratégica con impacto directo en resultados.

-Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada.

Requisitos mínimos

-Titulación en Ingeniería Agronómica o Ingeniería Técnica Agrícola.

-Experiencia mínima de 5 años en gestión de fincas hortofrutícolas, en agricultura bajo invernadero.

-Conocimiento sólido en costes de producción, planificación agrícola y control de explotaciones.

-Experiencia en coordinación con departamentos comerciales o planificación de demanda.

-Manejo avanzado de herramientas informáticas (ERP agrícola, Excel avanzado, herramientas de monitoreo).

-Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones basada en datos.


“En nuestra empresa, valoramos la diversidad y creemos que cada persona aporta una perspectiva única. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos un ambiente inclusivo donde todos los empleados se sientan respetados y valorados. Invitamos a candidatos de todas las edades, géneros, orientaciones sexuales, etnias, religiones y capacidades a postularse. Juntos, construiremos un equipo diverso y talentoso que contribuirá al éxito de nuestra organización.”